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Technicien en communication

Helena de Torres

Publié par

Helena de Torres

Directrice Communication et Ressources Humaines

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L’équipe de communication du groupe Abast intègre de nouveaux professionnels et recherche un profil junior spécialisé en marketing. La personne sélectionnée travaillera sous la direction du département et complétera le reste des professionnels de la communication qui font déjà partie de l’équipe.

Responsabilités

  • Gestion des réseaux sociaux

  • Conception graphique et mise en page de supports corporatifs

  • Création de contenu (textes, blogs)

  • Mise en œuvre de campagnes de marketing en ligne

  • Soutien à la direction du département

  • Gestion des clients, des bases de données et des fournisseurs

Exigences

  • Orthographe irréprochable

  • Capacité à rédiger différents formats de texte

  • Formation universitaire dans le domaine de la communication

  • Niveau natif de catalan et de castillan

  • Connaissances en conception, mise en page et outils numériques : Canva et Mailchimp

  • Connaissances en référencement SEO et SEM

  • Capacité de rédaction de textes

  • 2 à 3 ans d’expérience en agence de communication ou similaire

  • Sens du détail

  • Permis de résidence en Andorre

Apprécié

  • Connaissance du ton et de la stratégie de communication de la marque Abast

  • Connaissance d’autres projets du groupe

  • Expérience dans le secteur des cabinets d’avocats

  • Autonomie dans le travail et esprit d’initiative

Épreuve

Dans le cadre du processus de sélection, une première épreuve écrite et en présentiel sera réalisée auprès des candidats, afin d’évaluer leur niveau de rédaction et d’orthographe. Seuls seront interviewés les candidats qui réussiront satisfaisamment cette première épreuve, c’est-à-dire ceux qui présenteront un texte sans fautes d’orthographe et qui démontreront un niveau de rédaction adéquat. L’épreuve devra être réalisée sans utiliser d’outils d’intelligence artificielle ni de correcteurs orthographiques.

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