CTO adjoint (Développeur)
Le groupe Abast recherche un développeur pour exercer les fonctions de Chief Technology Officer adjoint, sous la direction du CTO du groupe. Le poste est axé sur le support informatique de l’entreprise et l’innovation.
Fonctions principales
Maintenance et support des équipements informatiques
Prise en charge et résolution des incidents des utilisateurs internes.
Administration basique/intermédiaire de l’environnement Microsoft 365
Support sur des outils tels qu’Outlook, Teams, SharePoint, OneDrive et les applications d’entreprise
Configuration de base des réseaux, VPN, accès à distance et ressources partagées
Support dans les tâches de sécurité, les sauvegardes, le contrôle des accès et les bonnes pratiques internes
Documentation des procédures techniques et des incidents récurrents
Développement et automatisation des processus
Participation au développement et à la maintenance des applications internes
Support sur des projets avec Laravel, Python et JavaScript
Création de petits outils, tableaux de bord, formulaires, intégrations ou automatisations internes
Intégration avec des API tierces
Collaboration à des projets de numérisation, d’automatisation documentaire, d’OCR, d’IA et de gestion des données
Maintenance et amélioration des applications existantes
Exigences
Technicien systèmes
Expérience de 2 à 3 ans
Expérience en support technique aux utilisateurs
Connaissances en administration de base des systèmes Windows
Connaissances de Microsoft 365 : Outlook, Teams, SharePoint, OneDrive, gestion des utilisateurs, des autorisations et des licences
Connaissances de base des réseaux : IP, DNS, VPN, imprimantes réseau et ressources partagées
Connaissances en développement web : PHP, MySQL, HTML, CSS et JavaScript
Capacité à documenter les processus et à travailler de manière ordonnée
Bonne communication avec des utilisateurs non techniques
Autonomie, sens technique et attitude orientée solutions
Seront appréciés
Permis de résidence et de travail en Andorre
Connaissances du catalan
Avantages
Salaire selon le profil et le package d’avantages
Travailler dans un environnement international avec un plan de carrière personnalisé
Subvention de l’entreprise pour la formation postuniversitaire
Subvention de l’entreprise pour une assurance médicale privée
Après-midi libre le vendredi et politiques de flexibilité
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